“金杯銀杯，不如職工的口碑；金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)，不如職工的夸獎(jiǎng)。”2018年初，鍋爐公司職工新食堂經(jīng)過8個(gè)月緊張施工正式投入使用?？吹絻?yōu)雅的用餐環(huán)境、豐富的菜品種類、熱情的服務(wù)態(tài)度，職工笑了，她也笑了。作為哈鍋實(shí)業(yè)餐飲公司黨支部書記、經(jīng)理的李愛云，從2017年5月份新食堂開始動(dòng)工時(shí)開始，就從臨時(shí)灶房選址、設(shè)備安裝調(diào)試、生產(chǎn)能力測(cè)算到衛(wèi)生部門驗(yàn)收，做了大量基礎(chǔ)細(xì)致的工作。在最初認(rèn)定不具備生產(chǎn)條件的情況下創(chuàng)造條件，實(shí)現(xiàn)了搬遷與為職工正常供餐無縫對(duì)接，并確保服務(wù)質(zhì)量不減，菜品品質(zhì)不降。“為公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為職工提供安全營(yíng)養(yǎng)食品。”簡(jiǎn)單的話語許下的是承諾，承諾的背后是對(duì)責(zé)任的堅(jiān)守。
